台積電2025年第一季的營收為255.3億美元,聯發科的營收約47億美元,表現相當不錯。但與這家半導體龍頭的獲利相比,差距甚遠。後者已遠遠甩開競爭對手,並且即將實現2nm製程的全面量產,而蘋果等利潤豐厚的客戶也將採用此過程。然而儘管這些數字令人印象深刻,但最新的財務薪酬對比數據顯示聯發科的非高階主管全職員工的年薪高於台積電,因此如果個人希望獲得更高的收入,聯發科是一個更好的選擇。
IT之家公佈了台灣上市公司非主管級全職員工的薪資明細,其中聯發科以年薪431萬新台幣(約合14.8997萬美元)位居榜首,這對於不常駐美國的員工來說是一筆不小的數目。值得關注的是,聯發科是本榜單中唯一一家員工年薪超過400萬新台幣的公司。與2023年相比,這一數字年增了14.81%。
瑞昱則位居第二,員工年薪為391.5萬新台幣,約合135,361.55美元。如果您想知道台積電的排名,它排在第七位,其非執行董事全職員工的年薪為339.1萬新台幣,約合117,193美元,遠低於聯發科員工的年薪。報告並未提及為何存在這種收入差距,但台積電可能會透過為更資深、更優秀的員工提供更高的薪酬來彌補較低的收入。
這種差異也可能是因為台積電需要補償更多員工。根據報導2024年聯發科的員工人數約為21,982人,而台積電的員工人數幾乎是聯發科的四倍,達到83,000人。這家台灣無晶圓廠半導體製造商去年也被評為最佳合作公司之一,這表明員工在台積電可能有更好的未來。
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