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國保、勞保 全都要調漲
更新日期:2010/10/02 04:11 〔記者邱燕玲、鍾麗華、高嘉和／綜合報導〕國民年金、勞保費率即將調整！
行政院長吳敦義昨在立法院答覆國民黨立委蔣乃辛質詢時指出，國保費率是依法要調整，「不做就變違法」；至於勞保費率，勞工「投兩元就能得十元保障」，勞委會與工會溝通的結果也是支持調整。蔣乃辛追問︰「所以是國、勞保都調？」吳揆說︰「依法辦事。」
內政部長江宜樺表示，內政部在二、三週前已把按規定調整費率一事簽報行政院審議。
台灣勞工陣線秘書長孫友聯表示，根據勞保條例規定，九十七年七月十七日修正之條文施行時，保險費率定為七．五％，施行後第三年調高○．五％，其後每年調高○．五至十％，並自十％當年起，每兩年調高○．五％至十三％。
吳揆說，若法律都明定保險給付機制與範圍、給付率，費率是法定要增的，不做就變違法、機制就不健全，查明清楚若依法要調的，會包括給付標準的提高、費率負擔等配套處理。
勞委會主委王如玄指出，她曾與全國各地工會領袖溝通，勞保基金的錢是全體勞工所有，但勞保費的負擔，雇主、勞工、政府是七比二比一，若不調，連雇主的七十％都不能收，對勞工不利，她跟工會溝通的結果是，大家都希望按法律制度來走。
農、公保不漲 勞保卻漲
蔣乃辛表示，有勞工向他反映，勞工薪資沒增加，勞保費率卻要調高，農保、公保都暫不調，為何勞保一定要調？
吳揆強調，若不調，受損的是勞工，調之後增加的負擔就是基金增加，十元中有七元是雇主負擔，政府負擔一元，勞工「只投兩元就得十元保障，怎會為了省兩元而少了十元」。
不過工業總會表示，勞保要漲、健保要漲，什麼都要漲，基本工資也調高，這些都是增加雇主成本，不是雇主什麼都反對漲，但樣樣都要漲，讓工商界怎麼營運的下去。
工總強調，配套措施應一起上路，不是都要資方或勞方一起買單。
自主工聯執行長朱維立說，政府的社會保險制度，根本不是社會福利，而是要勞工自己負擔。
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